病院の未来を担う事務部門の強化戦略

病院の未来を担う事務部門の強化戦略
〜過去10年間で売上高を3倍以上に増やした一宮西病院の取組〜
ライブ配信／アーカイブ配信（２週間、何度でもご視聴可）

■重点講義内容■

病院経営の未来は、事務部門の戦略的強化にかかっています。
本講演では、異業種の営業経験者を活用し、採用専任部門の組織化とプロセス管理の徹底で医師採用
数を10年で4倍弱に増やし、経営改善を実現した一宮西病院の事例を分析。
数値目標とプロセス管理、階層に臆さぬ交渉力を持つ人材が、採用改革に留まらず院内各部門の活性
化に貢献する可能性を提示します。
事務部門をプロフィットセンターへと変革する未来志向の戦略を提言します。　

１．病院事務部門の現状課題と変革の必要性：
　　採用難、縦割り組織など、従来の事務部門が抱える構造的問題点

２．異業種（特に営業）人材活用の着眼点：
　　なぜ営業経験者なのか？目標達成志向、交渉力、ヒエラルキーへの耐性

３．採用部門改革の実践プロセス：
　　専門チーム化、KPI設定、進捗管理、ソーシング戦略転換（新卒シフト、SNS活用等）

４．成功事例の院内展開：
　　採用部門の成果を他部門（手術室、外来、地域連携室等）の事務責任者配置へ繋げる戦略

５．未来の病院経営を担う事務部門への提言：
　　戦略的パートナーとしての事務部門構築に向けた具体的なアクションプラン

６．質疑応答

■講　師：
	社会医療法人杏嶺会　営業・人事本部長一宮西病院　事務長前田　昌亮（まえだ　まさあき）　氏
		2001年に同志社大学を卒業後、キーエンスやパーソルキャリアでの異業種経験を経て、2013年に入職した杏嶺会で、戦略的な医師採用を推進し、一宮西病院の売上高を過去10年間で3倍以上に成長させました。人材戦略を中心に、病院経営の多岐にわたる役職を歴任し、昨今は日経ヘルスケアなどのセミナーで講演、東洋経済などのメディアにも登場し、医療機関における人材戦略の重要性と、持続可能な病院経営のあり方を示しています。

主催者	株式会社新社会システム総合研究所
開催日時	2025年8月7日（木） 13:00～15:00
会　場	オンライン：会場受講はございません
受講料	33,770円 ※同一団体より複数ご参加の場合、2人目以降 27,500円 ※価格は税込です事前に、セミナー講師へのご期待、ご要望、ご質問をお受けしております。可能な限り講義に盛り込んでいただきますのでお申込フォームの質問欄を是非ご活用ください。 ■ライブ配信について＜１＞Zoomにてライブ配信致します。＜２＞お申込時にご登録いただいたメールアドレスへ視聴用URLと ID・PASSを開催前日までにお送り致しますので、開催日時にZoomへご参加ください。 ■アーカイブ配信について＜１＞開催日より３〜５営業日後を目安にVimeoにて配信致します。＜２＞お申込時にご登録いただいたメールアドレスへ収録動画配信のご用意ができ次第、視聴用URLをお送り致します。＜３＞動画は公開日より２週間、何度でもご都合の良い時間にご視聴頂けます。 ※ライブ配信受講者様で、アーカイブ配信もご希望の場合は　１名につき、追加料金１１，０００円（税込）で承ります。　ご希望の場合は備考欄に「アーカイブ配信追加受講希望」と記入ください。　複数名でお申込の際は、アーカイブ配信追加受講者様の各ご芳名を備考欄に追記をお願い致します。

問い合わせ先
住　所	〒105-0003 東京都港区西新橋2-6-2　ザイマックス西新橋ビル4Ｆ
企業／団体名	株式会社新社会システム総合研究所
担当部署／担当者	担当部署:	担当者：
TEL／FAX	TEL:03-5532-8850	FAX：03-5532-8851
Email	info@ssk21.co.jp
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